Для авторизации на текущем портале в Вашем профиле ЕСИА должно быть заполнено поле "Электронная почта"

Республиканские порталы Карта сайта Вход

Государственный комитет Республики Башкортостан по жилищному и строительному надзору

Ведущий специалист-эксперт

Вакансия от 04.04.2019 Ведущий специалист-эксперт / вакансия закрыта
Направление На должность
Заработная плата 19 000 - 24 000руб.
Отдел Отдел судебного представительства
Город (район) Республика Башкортостан, г.Уфа
Обязанности Ведущий специалист-эксперт в соответствии с задачами и функциями отдела исполняет следующие должностные обязанности:
защита законных прав и интересов Республики Башкортостан в мировых судах, судах общей юрисдикции, арбитражных судах РФ, судах иностранных государств, третейском суде, правоохранительных органах РФ, в иных государственных органах по вопросам, отнесенным к компетенции Госкомитета РБ по жилищному и строительному надзору;
консультативно-методическое обеспечение деятельности структурных подразделений Госкомитета по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
в отдельных случаях, по запросу соответствующих структурных подразделений Госкомитета, оперативное досудебное (претензионное) урегулирование возникающих споров (за исключением досудебной работы по урегулированию споров относящихся к компетенции других структурных подразделений Госкомитета);
в отдельных случаях, рассмотрение обращений, заявлений физических и юридических лиц, органов государственной власти, органов местного самоуправления по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
обеспечение контроля исполнения судебных решений вынесенных в пользу Госкомитета в исполнительном производстве,
предъявление исков о судебной защите прав и интересов Республики Башкортостан или Госкомитета в пределах своей компетенции;
представление интересов от имени Госкомитета РБ по жилищному и строительному надзору в качестве истца, административного истца, ответчика, административного ответчика, третьего лица, в мировом суде, судах общей юрисдикции и арбитражных судах РФ всех инстанций, судах иностранных государств и третейском суде по вопросам, отнесенным к компетенции Госкомитета РБ по жилищному и строительному надзору;
принятие мер к своевременному исполнению судебных решений вынесенных в отношении Госкомитета РБ по жилищному и строительному надзору, предъявляет исполнительные документы для принудительного исполнения, а также осуществляет работу со службами судебных приставов с целью более эффективного и оперативного принудительного исполнения судебных актов.
принятие участия в работе создаваемых в Госкомитет постоянно действующих комиссиях в рамках своей компетенции;
обеспечение правового взаимодействия Госкомитета с органами государственной власти и управления, правоохранительными органами, с ведомствами, предприятиями и организациями по вопросам судебной работы;
формирование установленной отчетности по предмету деятельности отдела.
Рабочий график Понедельник - Пятница: 9:00 - 18:00
Обед: 13:00 - 14:00
Суббота, Воскресенье - Выходной
Образование Высшее образование
Область образования
Командировки Да
Знания и навыки 1. Ведущий специалист отдела должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями: 1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) правовыми знаниями основ: а) Конституции Российской Федерации, б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», в т. ч. г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; 3) знаниями основ делопроизводства и документооборота; 4) знаниями и навыками в области информационно-коммуникационных технологий. 2. Умения гражданского служащего, замещающего должность ведущего специалиста отдела, включают: общие умения: - умение мыслить системно; - умение планировать и рационально использовать рабочее время; - умение достигать результата; - коммуникативные умения; - умение работать в стрессовых условиях; - умение совершенствовать свой профессиональный уровень. 3. Ведущий специалист должен обладать следующими профессиональными знаниями в области законодательства: Требования к знанию законодательства Российской Федерации и Республики Башкортостан: Градостроительный кодекс Российской Федерации; Жилищный кодекс Российской Федерации; Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях; Гражданский кодекс Российской Федерации; Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации; Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации; Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации; Трудовой кодекс Российской Федерации; Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; Федеральный закон от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"; Федеральный закон от 17 июля 2009 г. N 172-ФЗ "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов"; Федеральный закон от 21 ноября 2011 г. N 324-ФЗ "О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации"; Постановление Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2010 г. N 96 "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов"; Кодекс Республики Башкортостан об административных правонарушениях; Закон Республики Башкортостан от 12 августа 1996 г. N 42-з "О нормативных правовых актах Республики Башкортостан"; Закон Республики Башкортостан от 24 декабря 2012 г. N 638-з "О бесплатной юридической помощи в Республике Башкортостан"; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 18 июня 2013 г. N 252 "О Порядке взаимодействия участников государственной системы бесплатной юридической помощи на территории Республики Башкортостан"; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 24 декабря 2014 г. N 616 "Об утверждении Положения о Государственном комитете Республики Башкортостан по жилищному и строительному надзору"; Постановление Кабинета Министров Республики Башкортостан от 1 июня 1998 г. N 111 "Об утверждении правил подготовки нормативных правовых актов республиканских органов исполнительной власти и их государственной регистрации". 4. Иные профессиональные знания ведущего специалиста отдела должны включать знание: порядок организация административного судопроизводства, производства по делам об административных правонарушениях; порядок оформления материалов дела к судебному заседанию; порядок подготовки процессуальных документов, опосредующих стадии рассмотрения дела в Верховном Суде Российской Федерации; порядок и пределы рассмотрения дел в кассационной и надзорной инстанциях Верховного Суда Российской Федерации; порядок извещения лиц, участвующих в деле, о дате, времени и месте проведения судебного заседания; протоколирование в судебном заседании; порядок возмещения судебных расходов, понесенных лицами, участвующими в деле, рассматриваемом в порядке административного судопроизводства; порядок допуска в зал судебных заседаний представителей средств массовой информации и иных лиц, желающих присутствовать на слушании дела в открытом судебном заседании; установленный судебный порядок в зале судебного заседания и способы его поддержания; 5. Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста отдела должен обладать следующими профессиональными умениями: работы с административным законодательством, законодательством об административном судопроизводстве, законодательством об административных правонарушениях, анализировать, толковать и правильно применять нормы материального и процессуального права при рассмотрении административных дел; анализа и применение судебной практики по конкретным категориям административных дел; анализа фактов и правоотношений при рассмотрении административных дел, умение оперировать основными понятиями административного судопроизводства; составления и оформления процессуальных документов; работа с заявлениями и жалобами граждан и организаций, составления писем отчетов, справок и обобщений по вопросам судебной деятельности в области административного законодательства, законодательства об административном судопроизводстве и законодательства об административных правонарушениях; работы в автоматизированной системе «Единый реестр проверок» и ГИС ЖКХ. 6. Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста отдела должен обладать следующими функциональными знаниями: -понятия норм права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаков; - понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапов его разработки; - понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапов, ключевых принципов и технологий разработки; - классификации моделей государственной политики; - задач, сроков, ресурсов и инструментов государственной политики; - понятие, процедуры рассмотрения обращений граждан. 7. Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста отдела должен обладать следующими функциональными умениями: - разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов; - подготовки официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов; - подготовки методических рекомендаций, разъяснений; - подготовки аналитических, информационных и других материалов; - организации и проведения мониторинга применения законодательства.
Дополнительные требования Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста отдела должен иметь высшее образование по направлению подготовки «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Необходимые документы Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в отдел государственной службы и противодействия коррупции Государственного комитета Республики Башкортостан по жилищному и строительному надзору следующие документы: 1) личное заявление об участии в конкурсе; 2) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р изменениями от 05.03.2018 № 227, с фотографией; 3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: - копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; - копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы); 5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Республики Башкортостан или ее прохождению, по учетной форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н; 6) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей по форме справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденной Указом Президента РФ от 23 июня 2014 года № 460 (заполненная в СПО «Справка БК») заполняется в соответствии с «Методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году за отчетный 2018 год»; 7) Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р (за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу); 8) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования; 9) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; 10) копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; 11) согласие на обработку персональных данных (заполняется на месте). 12) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, установленную статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации, либо документ, подтверждающий подачу заявления в уполномоченный орган о выдаче такой справки (копия расписки, либо уведомления о приеме заявления). Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет: 1) личное заявление об участии в конкурсе; 2) заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с фотографией. Форма анкеты установлена распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005 года № 667-р; 3) сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей по форме справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденной Указом Президента РФ от 23 июня 2014 года № 460 (заполненная в СПО «Справка БК») заполняется в соответствии с «Методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году за отчетный 2018 год; 4) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 г. № 2867-р). 5) согласие на обработку персональных данных (заполняется на месте). Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Дополнительная информация Предполагаемая дата проведения конкурса: 17 мая 2019 года. Точная дата проведения конкурса будет определена после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантных должностей. Граждане (гражданские служащие), допущенные к участию в конкурсе, будут дополнительно оповещены о дате, месте и времени его проведения, путем размещения данной информации на официальных сайтах Государственного комитета Республики Башкортостан по жилищному и строительному надзору и федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации», а также путем направления соответствующего сообщения в письменной форме.

Место проведения конкурса: Государственный комитет Республики Башкортостан по жилищному и строительному надзору, г. Уфа, ул. Ст. Халурина, д. 28, каб. 302.

Методы оценки кандидатов:
Порядок проведения конкурса определен в соответствии с Методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Башкортостан и включение в кадровый резерв в Государственном комитете Республики Башкортостан по жилищному и строительному надзору.
При проведении конкурса Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований для замещения вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
Обязательными конкурсными процедурами, используемыми конкурсной комиссией, являются тестирование и индивидуальное собеседование.
Кандидаты проходят тестирование в Республиканском центре кадрового тестирования ГБОУ ВО «Башкирская академия государственной службы и управления при Главе Республики Башкортостан».
При тестировании используется единый перечень вопросов. Тест состоит из двух частей:
1 часть – оценка уровня владения кандидатами знаниями основ Конституции Российской Федерации и Конституции Республики Башкортостан, законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Башкортостан о государственной службе и о противодействии коррупции (15-20 вопросов), государственным языком Российской Федерации (5-10 вопросов), знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий (5-10 вопросов).
2 часть – оценка уровня владения кандидатами знаниями и умениями в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности, установленными должностным регламентом (15-20 вопросов).
Итоговый балл, набранный кандидатом по итогам тестирования, определяется как сумма баллов за правильные ответы, выставленных по четырем направлениям теста:
Проведение индивидуального собеседования с кандидатом в ходе заседания конкурсной комиссии является обязательным. Целью собеседования является выявление профессиональных и личностных качеств кандидатов. В рамках индивидуального собеседования задаются вопросы, направленные на оценку профессионального уровня кандидата.
Телефон 8 (347) 218-10-64
E-mail pestova.ov@bashkortostan.ru
Адрес 450059, г. Уфа, ул. Ст. Халтурина, д. 28, 3-й этаж, кабинет 307.
Контактное лицо Дружинина Олеся Владимировна
Дата объявления конкурса 04.04.2019
Дата окончания приема документов 24.04.2019